Styreansvar i praksis: Unngå fallgruvene
Et personlig erstatningsansvar som styremedlemmer og varamedlemmer kan bli idømt dersom deres handlinger eller unnlatelser påfører noen et økonomisk tap
Styreansvar innebærer at styremedlemmer kan holdes personlig ansvarlige for handlinger eller unnlatelser som de foretar seg på selskapets vegne. Dette ansvaret er ment å sikre at styret ivaretar selskapets interesser på en forsvarlig måte.
Her er noen viktige aspekter ved styreansvar:
Personlig ansvar:
- Styremedlemmer kan bli personlig økonomisk ansvarlige hvis de gjennom sine handlinger eller unnlatelser påfører selskapet eller andre tap.
Aktsomhetsplikt:
- Styremedlemmer har en plikt til å handle aktsomt og i selskapets beste interesse. Dette innebærer blant annet å sette seg inn i relevant informasjon, ta veloverveide beslutninger og følge gjeldende lover og regler.
Ansvarsgrunnlag:
- For at et styremedlem skal kunne holdes ansvarlig, må det foreligge et ansvarsgrunnlag. Dette kan for eksempel være brudd på aksjeloven, regnskapsloven eller andre relevante lover og regler.
Erstatningsansvar:
- Styreansvar er i hovedsak et erstatningsansvar. Det betyr at styremedlemmer kan bli pålagt å betale erstatning for økonomisk tap som er påført selskapet eller andre.
Forsett eller uaktsomhet:
- For at et styremedlem skal bli erstatningsansvarlig må det foreligge et ansvarsgrunnlag, årsakssammenheng og økonomisk tap. Ansvaret oppstår dersom styremedlemmer med vilje (forsett) eller ved uaktsomhet påfører noen et økonomisk tap.
Viktige punkter å huske:
- Styreansvar gjelder for alle styremedlemmer, inkludert varamedlemmer.
- Ansvaret kan oppstå både ved aktive handlinger og ved unnlatelser.
- Det er viktig å ha god dokumentasjon på alle beslutninger som tas av styret.
For mer detaljert informasjon, anbefales det å konsultere aksjeloven og søke juridisk rådgivning.
